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DISCOVERY FRAMEWORK

L’inizio del tuo viaggio nella NUOVA LEADERSHIP

Transformational Leadership

Discovery Framework è il primo modulo del Percorso di Leadership Trasformazionale Hack The Hedge. Ogni modulo del percorso ha un suo fine ben preciso ed è di applicazione immediata. I corsisti sono invitati a chiedere informazioni sull’intero percorso dopo aver partecipato.

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SE STAI CERCANDO UN ALTRO CORSO “DOVE SEDERTI E PRENDERE UN ALTRO CERTIFICATO”…NON E’ QUESTO. Questo evento sarà entusiasmante ed emozionante. Emotivo e “Life Changing”…. e questa è solo la punta dell’iceberg rispetto agli straordinari cambiamenti che ti aspettano… Questo evento è diverso da QUALSIASI COSA a cui tu abbia mai partecipato prima…

FASE 1

Discovery

Perché dovrei cambiare?Perché dovrei scegliere me?

In questa fase scoprirai le dinamiche e i comportamenti che ti hanno portato a creare la realtà che stai vivendo. In particolare riuscirai a distinguere i Framework che supportano la tua crescita da quelli che ti trattengono.Sarai in grado di costruire la tua struttura di pensiero Leader al fine di adottare comportamenti coerenti per avvicinarti a quello che vuoi veramente.Apprenderai come la Comunicazione “interna ed Esterna” definisce i tuoi stati d’animo e quanto questo sia determinante nel percorso che ti porterà a riscoprire “l’essere” la migliore versione di te.

La comunicazione interna – La comunicazione con gli altri – Le parole Killer – Riconoscere il linguaggio – Stabilire un Rapporto di reciproca fiducia – Le basi della leadership: significato e azioni

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Full Immersion! Sarai proiettato dentro la tua Visione. Durante questa fase sperimenterai come colmare le lacune nella tua vita focalizzandoti su ciò che apprezzi veramente. Apprenderai come usare il Framework Thinking ® per avere più slancio e libertà di azione. Sarai in grado di cambiare il tuo approccio e liberare il tuo potenziale per raggiungere i tuoi risultati più importanti.Comprenderai la differenza tra “Partecipare” e “Assistere”.

La differenza tra partecipare e Assistere – Come direzionare i nostri pensieri verso risultati positivi – Disegna il tuo giorno ideale – Esami

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FASE 2

Vision

Perché dovrei essere nella mia Vision?Perché dovrei farlo subito?

FASE 3

Energy

Perché dovrei scegliere di “ESSERE”?Perché dovrei impegnarmi subito?

Anche se sei un esperto di alimentazione scoprirai i segreti per mantenere la tua carica energetica più a lungo.In questa fase apprenderai come alcune piccole azioni quotidiane possono farti vivere una vita lunga ed in salute.Apprenderai che il tuo stato emotivo è in stretta relazione con la tua energia e scoprirai quanto questa relazione sia importante nel momento delle decisioni.

il Framework delle scelte (come scegliamo) – Ogni decisione porta a differenti qualità della vita – Come mantengo il mio equilibrio – Come creo e consumo Energia – Come gestire la mia batteria – – Semplici Routine da seguire – Meditazione Guidata – Risultati esame – Consegna Attestati

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Quando il tuo potenziale diventa visibile per te, il tuo status quo si trasforma e cominci ad “ESSERE”. Il motivo per cui la Leadership Trasformazionale è così importante è proprio questo.I tuoi dubbi e le tue paure non potranno essere vinti utilizzando lo stesso approccio provocatorio che hai sempre utilizzato. In realtà non potranno essere vinti, punto! Grazie all’Extended Coaching sarai in grado di mantenere una rotta e riallinearti al tuo “ESSERE” evitando così di tornare indietro nei tuoi “vecchi schemi” comportamentali.Ecco perché hai bisogno di una guida al tuo fianco. il tuo nuovo “ESSERE” è in fase di apprendimento.

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Extended Coaching

Perché dovrei avere un Coach?Perché dovrei rendermi “responsabile”?

INIZIAMO A PARLARE DI LEADERSHIP

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I TUOI TRAINER PER QUESTO EVENTO

Silvia Pistolesi,

PERFORMANCE LEADER, BRANDING EXPERT, TRAINER, WRITER AND MENTOR

Riccardo Proetto,

STRATEGIC LEADER, BRANDING EXPERT, BUSINESS MODEL INNOVATOR, TRAINER, WRITER AND MENTOR

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www.frameworkthinking.eu

www.innovationmanager.business

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